Paralizan labores en fábrica General Mills

Como si se tratase de una rebelión laboral que ha iniciado en el norte del país, ahora en Irapuato 700 trabajadores de la empresa General Mills realizaron un paro de labores, luego de que dos empleados fueran despedidos presuntamente de manera injustificada, pero denunciaron también que no cuentan con prestaciones, como un día de descanso laboral, por ejemplo.

El Dato...

700 trabajadores de General Mills se fueron a paro laboral

Desde temprano, trabajadores de la empresa General Mills, que produce alimentos congelados y tortillas de harina, se declararon en paro por el despido que consideraron fue injustificado de sus compañeros Jesús Avelar y Javier Zúñiga, quienes eran representantes de los trabajadores y los cuales contaban con aproximadamente 10 años de antigüedad en la empresa, los cuales habría solicitado mejoras laborales para todo el personal, por lo cual habrían sido despedidos.

Hasta el lunes se reanudarían las pláticas para terminar con el paro laboral.

Por ello, los trabajadores aprovecharon para denunciar una serie de irregularidades en su trabajo, como que no cuentan con un día de descanso, que tienen una caja de ahorro donde sólo dos pesos es destinado para ésta por parte de la empresa, además de que les descuentan una cuota sindical, cuando no cuentan con un sindicato, aunado a que perciben un sueldo de mil 200 pesos semanales.

“Nos vamos a quedar en paro, hasta no tener una solución”, dijo una de las trabajadoras y este viernes comenzó el paro laboral, donde la intención es que no haya labores en ninguno de los tres turnos.

Los trabajadores dijeron también que si se enferman no cuentan con un permiso para faltar por esta situación y cuando alguien presuntamente falta por enfermedad, entonces se da el despido inmediato.

Trabajadores de General Mills suspendieron labores como protesta ante el despido de dos de sus compañeros y condiciones de trabajo no favorables.

“Abusan de que queremos trabajar, todos tenemos familia, deudas, necesidad de trabajar, pero no por eso vamos a permitir atropellos”.

El paro laboral permanecerá durante todo el fin de semana, pues el lunes se tiene contemplado que haya una mesa de negociación tanto para la mejora de las condiciones laborales y salariales, así como para la restitución de los puestos de los dos trabajadores despedidos.

En Tamaulipas, trabajadores de maquiladoras y autoservicios, como Soriana y Chedraui, se han ido a paro laboral porque han denunciado eliminación de los bonos de asistencia, productividad y puntualidad así como la solicitud del aumento salarial del 20%, el bono anual de 32 mil pesos y reparto de utilidades en efectivo.