/ miércoles 22 de noviembre de 2023

Concluye con éxito proyecto universitario SPS Challenge de Schaeffler

Fueron 15 alumnos de cinco universidades quienes participaron; los ganadores fueron premiados por sus proyectos

La empresa alemana Schaeffler dio por concluido el proyecto universitario SPS, en el cual 15 jóvenes presentaron sus ideas para mejorar ciertos aspectos relacionados a la ingeniería, una de las áreas de mayor competencia en el estado.

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En total fueron estudiantes de cinco universidades diferentes los que formaron parte de este proyecto, en el que todas sus dudas fueron resueltas y sus propuestas tuvieron la retroalimentación necesaria para el crecimiento de sus conocimiento y habilidades.

Marco Antonio Arroyo, gerente de Ingeniería Industrial de Schaeffler Irapuato.

Marco Antonio Arroyo, gerente de Ingeniería Industrial de Schaeffler Irapuato, explicó que este proyecto lleva diez años el cual comenzó en la planta de Puebla, teniendo como objetivo impulsar el método de mejora continua.

“Llevamos ya 10 años con este proyecto el cual inició en Puebla. Este tiene como objetivo es tener coerción con las universidades, que se impulse el método de proyectos de mejora continua utilizando las zonas técnicas que tengan las universidades aplicadas en un entorno laboral 100% real para las y los alumnos”.

Comentó que se les asigna un tutor para guiarlos y para resolver las dudas que se van generando en el transcurso de este proyecto.

“Se les asigna un tutor y un proyecto en general, dependerá qué tan grande o pequeño será, las universidades que participaron fueron la Universidad de Guanajuato (UG), el Incarnate Word, el Politécnico, el Instituto Tecnológico Superior de Irapuato (ITESI), y la Universidad de Celaya”.

Mencionó que, además de darles un premio a los jóvenes que ganen el concurso, analizan quiénes pueden ser candidatos para cubrir puestos dentro de la empresa.

“Buscamos darles un premio al equipo para motivar a más jóvenes, les damos una tablet electrónica pero, no sólo es la parte de premiarlos sino que les damos un reconocimiento a la Institución y también nos dedicamos a identificar el talento en los jóvenes para que en un futuro formen parte de la empresa”. Aprovechó para extender la invitación a más universidades para que así pueda crecer cada vez más este programa y agregó los requerimientos para poder participar.

“Hacemos un llamado a todas las universidades para que los próximos años puedan participar con nosotros, los requerimientos para poder ser parte de este proyecto deben tener un inglés avanzado a nivel de negocios, que las y los alumnos sean de los últimos semestres para que cuenten con un horario que les permita trabajar durante seis horas diarias en la empresa”.

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Por su parte, las y los alumnos del ITESI compartieron su experiencia al participar en esta actividad, buscando inspirar a más jóvenes para que se animen a unirse a este proyecto que les suma experiencia laboral.

La empresa alemana Schaeffler dio por concluido el proyecto universitario SPS, en el cual 15 jóvenes presentaron sus ideas para mejorar ciertos aspectos relacionados a la ingeniería, una de las áreas de mayor competencia en el estado.

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En total fueron estudiantes de cinco universidades diferentes los que formaron parte de este proyecto, en el que todas sus dudas fueron resueltas y sus propuestas tuvieron la retroalimentación necesaria para el crecimiento de sus conocimiento y habilidades.

Marco Antonio Arroyo, gerente de Ingeniería Industrial de Schaeffler Irapuato.

Marco Antonio Arroyo, gerente de Ingeniería Industrial de Schaeffler Irapuato, explicó que este proyecto lleva diez años el cual comenzó en la planta de Puebla, teniendo como objetivo impulsar el método de mejora continua.

“Llevamos ya 10 años con este proyecto el cual inició en Puebla. Este tiene como objetivo es tener coerción con las universidades, que se impulse el método de proyectos de mejora continua utilizando las zonas técnicas que tengan las universidades aplicadas en un entorno laboral 100% real para las y los alumnos”.

Comentó que se les asigna un tutor para guiarlos y para resolver las dudas que se van generando en el transcurso de este proyecto.

“Se les asigna un tutor y un proyecto en general, dependerá qué tan grande o pequeño será, las universidades que participaron fueron la Universidad de Guanajuato (UG), el Incarnate Word, el Politécnico, el Instituto Tecnológico Superior de Irapuato (ITESI), y la Universidad de Celaya”.

Mencionó que, además de darles un premio a los jóvenes que ganen el concurso, analizan quiénes pueden ser candidatos para cubrir puestos dentro de la empresa.

“Buscamos darles un premio al equipo para motivar a más jóvenes, les damos una tablet electrónica pero, no sólo es la parte de premiarlos sino que les damos un reconocimiento a la Institución y también nos dedicamos a identificar el talento en los jóvenes para que en un futuro formen parte de la empresa”. Aprovechó para extender la invitación a más universidades para que así pueda crecer cada vez más este programa y agregó los requerimientos para poder participar.

“Hacemos un llamado a todas las universidades para que los próximos años puedan participar con nosotros, los requerimientos para poder ser parte de este proyecto deben tener un inglés avanzado a nivel de negocios, que las y los alumnos sean de los últimos semestres para que cuenten con un horario que les permita trabajar durante seis horas diarias en la empresa”.

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Por su parte, las y los alumnos del ITESI compartieron su experiencia al participar en esta actividad, buscando inspirar a más jóvenes para que se animen a unirse a este proyecto que les suma experiencia laboral.

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